Dirección Técnica Médica

Los establecimientos que brinden cuidados a personas adultas mayores deberán contar con un director técnico (DT) médico.

Esta disposición y el rol de este profesional en los establecimientos de larga estadía (ELEPEM) se sustenta en un decreto del MSP.

Entendemos que esta figura es de suma importancia para mejorar la calidad de atención de las personas mayores institucionalizadas, con el objetivo de que reciban una atención especializada y de calidad.

Tiene entre sus principales funciones y responsabilidades:

ﻙ  realizar junto al área psicológica una entrevista de ingreso con familiar y residente.

ﻙ analizar historia clínica y/o informe del médico de referencia en vistas al ingreso del residente.

ﻙ crear y mantener actualizada y controlada la historia clínica de cada residente, la que deberá contener:

A: datos de identificación personal, incluyendo la institución de salud a la que pertenece y la unidad de emergencia móvil si correspondiere;

B: informe del médico de referencia que incluya: antecedentes personales, antecedentes quirúrgicos, alergias, medicamentos, internaciones recientes, resumen de últimos exámenes complementarios realizados, tratamientos no farmacológicos y farmacológicos actualizados;

C: informes actualizados por parte del DT de eventuales coordinaciones e interconsultas con médicos tratantes y otros técnicos externos al establecimiento.

ﻙ realizar al ingreso del residente una valoración geriátrica integral (VGI) que incluya la valoración funcional en vistas a determinar el grado de dependencia del residente. Para tal fin se utilizará el Índice de Barthel.

ﻙ crear al ingreso del residente, y mantener actualizada,  hoja de indicaciones farmacológicas y/o tratamientos no farmacológicos.

ﻙ identificar condiciones pasibles de tratamiento y rehabilitación que promuevan el mejoramiento de la salud integral de la persona así como el fomento de su autonomía y organizar y coordinar las acciones necesarias para ello.

ﻙ fomentar la formación permanente del personal del establecimiento, difundiendo instancias de formación brindadas por las instituciones competentes.

Fomentar promoción y prevención en salud:

Es importante destacar, que el enfoque preventivo y la promoción de salud no está destinada únicamente a adultos mayores sanos y auto válidos, sino que con el concepto de envejecimiento activo la filosofía preventiva y la promoción son extensivas cualquiera sea la condición global de salud y grado de autonomía que tienen la persona adulta mayor.

Todas estas cuestiones hacen a asegurar la calidad de atención a esta población en cuanto a asegurar una competencia mínima en los RR.HH. que les asisten y aconsejan.

El DT, en conjunto los demás integrantes del equipo multidisciplinario, debe proteger los derechos de los residentes y asegurar atención en contextos institucionales de calidad digna en esta importante y sensible etapa de su vida.